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　　10月11日上午，石岐召開績(jī)效培訓(xùn)和分析會(huì)議，研究部署下一階段績(jī)效考核工作。會(huì)議專門邀請(qǐng)中山市政府績(jī)效辦主任歐錦培分析2021年石岐街道績(jī)效考核得失分原因，邀請(qǐng)復(fù)旦大學(xué)特聘研究員、政慧中山咨詢管理顧問(wèn)有限公司首席專家張俊峰教授解讀《2022年中山市鎮(zhèn)街績(jī)效考評(píng)實(shí)施方案及配套實(shí)施細(xì)則》。石岐黨政領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、機(jī)關(guān)部門正職、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、公安分局負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

　　會(huì)上，歐錦培分析了2021年石岐街道績(jī)效考核得失分原因，從指標(biāo)考評(píng)、服務(wù)效果評(píng)價(jià)等4個(gè)部分入手，逐一分析了石岐考核得分情況，指出2021年考核中的優(yōu)勢(shì)和短板。

　　張俊峰解讀了《2022年中山市鎮(zhèn)街績(jī)效考評(píng)實(shí)施方案及配套實(shí)施細(xì)則》，從“完成度、貢獻(xiàn)度、勤奮度、負(fù)面內(nèi)容”四個(gè)角度，宏觀分析了績(jī)效考核的基本原則，從考評(píng)分?jǐn)?shù)構(gòu)成、考評(píng)方式等方面，具體分析了2022年中山市鎮(zhèn)街績(jī)效考評(píng)實(shí)施方案及配套實(shí)施細(xì)則，詳細(xì)講解了考核細(xì)則的新變化和總體情況，就落實(shí)新形勢(shì)下考核工作新要求，提出做好“四個(gè)工作”的意見建議。

　　黨政綜合辦、市場(chǎng)監(jiān)管分局、工信局、城建局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局作為部門代表作了發(fā)言，總結(jié)分析了2021年考核情況，并介紹2022年相關(guān)工作安排和考核指標(biāo)預(yù)估分?jǐn)?shù)。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一要查找不足，認(rèn)清自我。在思想上高度重視績(jī)效考核工作，及時(shí)主動(dòng)與考核部門溝通協(xié)調(diào)，辦好民生實(shí)事，扎實(shí)做好基礎(chǔ)工作，在招商引資、工改等工作中突出亮點(diǎn)，挖掘創(chuàng)新空間。

　　二要突出重點(diǎn)，強(qiáng)化落實(shí)。要吃透“上情”，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和突破口，強(qiáng)化目標(biāo)跟蹤管理。綜合運(yùn)用考核結(jié)果，要把績(jī)效考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)工作實(shí)際的重要依據(jù)，嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制。

　　三要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)與市有關(guān)部門的溝通，主動(dòng)對(duì)接，抓緊、抓好，抓出實(shí)效。注重協(xié)調(diào)配合，各部門要進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，齊心協(xié)力把績(jī)效考核工作做好。