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中山市公共交通運輸集團有限公司首次進行職業(yè)技能等級認(rèn)定

信息來源:本網(wǎng) 發(fā)布日期:2021-10-25 分享:

       為更好落實省市技能人才培養(yǎng)工作計劃,開展技能等級認(rèn)定工作,加強南區(qū)街道技能人才隊伍建設(shè),前期,南區(qū)街道黨工委副書記、辦事處主任謝軍杰帶隊走訪中山市公共交通運輸集團有限公司,并就企業(yè)職業(yè)技能等級認(rèn)定工作進行充分溝通。

       10月25日—31日,市公交集團分批次為1822名公交車司機開展企業(yè)職業(yè)技能等級認(rèn)定,分別計劃評價三級(高級)工915名、四級(中級)工504名和五級(初級)工403名。中山市人力資源和社會保障局四級調(diào)研員陳國明、市考試院科長章蘇環(huán)等參加。

       此次技能等級認(rèn)定工作是中山市公共交通運輸集團有限公司獲得職業(yè)技能等級認(rèn)定授權(quán)以來,首次開展職業(yè)技能等級認(rèn)定,在中山市人力資源和社會保障局考試院、中山市人力資源和社會保障局南區(qū)分局的指導(dǎo)下,中山市公共交通運輸集團有限公司克服種種困難,迅速制定各類制度文件和實施辦法。

       企業(yè)技能等級認(rèn)定真正做到了誰用人、誰評價、誰發(fā)證、誰負(fù)責(zé)。下一步,南區(qū)街道將按照省、市要求,大力推行職業(yè)技能等級認(rèn)定工作,進一步健全技能人才多元化評價機制,拓寬技術(shù)工人成長成才通道,實現(xiàn)企業(yè)用工需求和人才需求精準(zhǔn)對接。



南區(qū)街道市人力資源和社會保障局南區(qū)分局

2021年10月25日