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    一、強化創(chuàng)新發(fā)展，推動產(chǎn)業(yè)升級
    ——建設新型專業(yè)鎮(zhèn)。突出新型城鎮(zhèn)化，對接現(xiàn)代服務業(yè)建設中心商務區(qū)，形成新型城鎮(zhèn)化與創(chuàng)新發(fā)展專業(yè)鎮(zhèn)的互動互促新格局。突出智能制造，對接先進制造業(yè)建設國家火炬計劃中山電梯特色產(chǎn)業(yè)基地，完善產(chǎn)業(yè)鏈條配套，提升產(chǎn)業(yè)集聚度，發(fā)揮支柱企業(yè)的拉動作用。
    ——提高經(jīng)濟運行質量。對企業(yè)進行分級管理，進一步加大對新進“四上”企業(yè)的培育力度，尋求新的經(jīng)濟增長點。同時，做好“四上”企業(yè)的儲備和培育工作，年內(nèi)完成規(guī)上限上服務業(yè)企業(yè)培育7家。鼓勵企業(yè)申報市級工程技術研究中心認定，確保年內(nèi)新增2家市級工程技術研究中心。
    ——加大企業(yè)服務力度。一是強化政策服務。開展上門送政策、送服務活動，推廣國家、省、市政策措施，重點加強對高新技術企業(yè)、研發(fā)投入、機器換人等政策的宣傳，推動母機企業(yè)加大研發(fā)力度，引導企業(yè)加大創(chuàng)新投入，積極爭取各級政策扶持資金。二是強化改革服務。發(fā)揮市場配置資源及政府作用，推進供給側結構性改革，實施商事制度改革后續(xù)協(xié)同監(jiān)管、項目投資建設審批、基層社會治理等改革。三是強化企業(yè)管理。常態(tài)化走訪聯(lián)系企業(yè)，協(xié)調(diào)解決企業(yè)在項目推進過程中的困難和問題，提升項目管理效率和大項目報批工作效率。
強化區(qū)域統(tǒng)籌，推動城市升級
    ——強化建管并重，加快城區(qū)拓展更新。對接戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)建設中山航天北斗物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)基地；突出智能制造，對接先進制造業(yè)建設國家火炬計劃中山電梯特色產(chǎn)業(yè)基地）為切入點，走出一條以科技創(chuàng)新帶動專業(yè)鎮(zhèn)創(chuàng)新的路子。結合“一區(qū)兩制”改革契機和中心區(qū)擴容規(guī)劃，以大型商業(yè)綜合性項目為重點拓展方向，形成新型城鎮(zhèn)化與創(chuàng)新發(fā)展專業(yè)鎮(zhèn)的互動互促新格局，實現(xiàn)中心城區(qū)擴容提質目標。
    ——強化城市功能，加快服務配套優(yōu)化。按照“一區(qū)兩制”改革要求，繼續(xù)規(guī)范基礎設施建設與維護、社會管理與公共服務、財政收入與事權支出、城市規(guī)劃與土地開發(fā)等基本事項，提升城市綜合承載力。重點推進沿江路、恒和街、城南一路至西環(huán)路交通設施改造工程及雨污分流工程等市屬工程項目，做好中心城區(qū)基礎設施建設。繼續(xù)抓好2016年群眾出行“最后一公里”6條道路，提升城市功能和綜合配套。
    ——強化環(huán)境整治，加快生態(tài)文明建設。抓好良都小學節(jié)水型學校的創(chuàng)建工作。抓緊完成黃標車整治淘汰專項工作。建立垃圾屋每日清運機制，至2016年底，全面完成全區(qū)垃圾屋升級改造。完成城市黑臭水體整治工作（情景路北側河）。加強城鄉(xiāng)綠化工作，加快綠道網(wǎng)建設。鞏固秀美村莊和生態(tài)示范村創(chuàng)建成果，實現(xiàn)生態(tài)示范村全覆蓋。
強化社會治理，推動基層服務
    ——推進基層公共服務平臺建設。到2016年底，實現(xiàn)區(qū)、社區(qū)公共服務綜合平臺機構全面建立，二級公共服務平臺全面整合，將基層公共服務全面延伸至社區(qū)。達到“有機構、有牌子、有辦公場所、有辦公設備、有制度、有人員、有系統(tǒng)、有經(jīng)費”，公共服務事項一站式辦理率達到90%以上，網(wǎng)上申報辦理率達到80%以上，全流程網(wǎng)上辦理率達50%以上；以現(xiàn)有的城南社區(qū)綜合性文化服務中心為試點，以“文化盛區(qū)”建設為抓手，推動四個社區(qū)文化服務中心全覆蓋，打造具有南區(qū)特色的文化品牌。
    ——繼續(xù)發(fā)揮“三社聯(lián)動”帶動效應。推進社區(qū)減負增效專項行動，推動社區(qū)協(xié)商廣泛多層制度化發(fā)展。激發(fā)社會組織活力。利用良都公益事業(yè)發(fā)展中心成立契機，建立社區(qū)公益創(chuàng)投機制和社區(qū)社會組織孵化基地，建立健全社區(qū)社會組織承接基層政府公共服務機制。加快良都全民公益園二期建設。不斷壯大社會工作隊伍，著力提高社區(qū)工作者的專業(yè)化程度和技能水平，吸引優(yōu)秀社會工作機構和人才參與社區(qū)治理和服務，以社區(qū)困難家庭、老年人、青少年為主要服務對象，將“三社”聯(lián)動起來，有效回應社區(qū)居民訴求，繼續(xù)助推南區(qū)基層社會創(chuàng)新發(fā)展。
    ——努力辦好民生實事。加強體育惠民，進一步完善各社區(qū)、經(jīng)聯(lián)社體育設施、體育公園和體育苑點建設，建設一個較完善的主題體育公園。加快推進竹秀園中心小學和良都中學建設工程，進一步豐富北臺小學和良都小學校園文化，提升全區(qū)教育質量水平；切實抓好人口計生工作，落實全面兩孩政策。繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民最低生活保障、低收入家庭救助申請工作，精心組織，精細實施，確保各項政策措施落到實處。
    四、強化自身建設，著力提升服務水平
    ——狠抓干部隊伍建設。堅持以上率下。黨政領導班子成員帶頭開展學習教育，開展黨工委中心組“兩學一做”專題學習研討，開好年底專題民主生活會和組織生活會，強化自查整改。實施干部素質提升工程，加強機關干部和農(nóng)村干部教育、學習、培訓，不斷拓寬干部視野，提升干部推動科學發(fā)展能力。
    ——狠抓效能建設。落實重點工程項目督導制度，健全信息溝通協(xié)作機制，主動出擊、靠前對接、緊密跟蹤，力爭引進有利于產(chǎn)業(yè)升級、投資額大、帶動性強的項目，提高項目招商引資質量及落地進度。認真辦好民生實事，推進政務、村務公開，主動接受各界的監(jiān)督，構建清廉務實的政務環(huán)境。
    ——狠抓作風建設。深刻理解并正確把握“四個常態(tài)”的工作要求，著重抓好工日常工作的監(jiān)督管理，建立考評工作制度，強化部門、干部員工的自我管理，提高黨員干部遵守制度的自覺性。加強廉政文化建設，常態(tài)化開展廉政宣傳教育活動。扎實推進廉政風險防控工作，排查梳理廉政風險點，制定風險防范措施，不斷提升部門對職務犯罪的前置預防能力。
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