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　　 民政統(tǒng)計是民政部門有效履行職責(zé)的重要保障，是民政事業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)性工作。近年來，中山市民政局通過“四強(qiáng)化、四著力”，全面加強(qiáng)民政基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計及應(yīng)用工作，較好完成各項(xiàng)統(tǒng)計任務(wù)，連續(xù)多年獲省民政廳統(tǒng)計工作綜合評價“優(yōu)秀”等次，有力助推全市民政事業(yè)健康發(fā)展。

　　強(qiáng)化統(tǒng)計意識。通過完善績效考核、數(shù)據(jù)質(zhì)量通報等制度，舉辦統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式，教育引導(dǎo)市鎮(zhèn)兩級民政業(yè)務(wù)部門和統(tǒng)計人員充分認(rèn)識民政統(tǒng)計工作的重要性，牢固樹立統(tǒng)計意識，做到業(yè)務(wù)工作、統(tǒng)計工作“兩手抓、兩促進(jìn)”。

　　強(qiáng)化責(zé)任意識。成立市一級統(tǒng)計工作專班，指定專人負(fù)責(zé)，落實(shí)崗位責(zé)任和保障措施。建立健全統(tǒng)計質(zhì)量承諾制度，定期組織簽訂承諾書，切實(shí)增強(qiáng)業(yè)務(wù)部門和統(tǒng)計工作人員的責(zé)任感和使命感。

　　強(qiáng)化法律意識。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定，建立完善“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰簽字、誰負(fù)責(zé)”工作機(jī)制和統(tǒng)計工作風(fēng)險排查防范機(jī)制，堅決杜絕統(tǒng)計造假、弄虛作假等違法違規(guī)行為。

　　強(qiáng)化統(tǒng)計執(zhí)行機(jī)制。完善民政事業(yè)統(tǒng)計工作管理辦法，明確統(tǒng)計工作的職責(zé)、任務(wù)、工作流程，將依法統(tǒng)計、規(guī)范管理作為年度民政重點(diǎn)工作任務(wù)之一，列入全局督辦事項(xiàng)抓實(shí)抓好。

　　強(qiáng)化統(tǒng)計協(xié)調(diào)機(jī)制。注重溝通協(xié)調(diào)，對內(nèi)積極協(xié)調(diào)各科室、各直屬單位及各鎮(zhèn)街民政部門共同抓好統(tǒng)計工作，對外加強(qiáng)與省民政廳規(guī)財處及市統(tǒng)計部門溝通交流，協(xié)作完成各項(xiàng)統(tǒng)計任務(wù)，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計信息對碰互印、互通共享。

　　強(qiáng)化統(tǒng)計考核機(jī)制。建立健全民政統(tǒng)計工作考核辦法，聚焦統(tǒng)計工作的質(zhì)量和規(guī)范，加強(qiáng)對科室、直屬單位和鎮(zhèn)街民政部門的日常考核，按季評分，定期通報，年終考核結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要參考。

　　強(qiáng)化基礎(chǔ)數(shù)據(jù)抓“準(zhǔn)”。通過定期培訓(xùn)和個別針對性指導(dǎo)，切實(shí)提升統(tǒng)計人員對各類統(tǒng)計報表和統(tǒng)計口徑的理解，確保填報數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。同時，加大市鎮(zhèn)民政部門協(xié)同開展工作力度，及時掌握工作進(jìn)程中的第一手?jǐn)?shù)據(jù)資料，保證原始數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、全面。

　　強(qiáng)化統(tǒng)計臺賬抓“新”。根據(jù)各項(xiàng)重點(diǎn)民政工作任務(wù)的新進(jìn)展、新要求，及時更新統(tǒng)計臺賬，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計臺賬與工作實(shí)際同步，報表數(shù)據(jù)與統(tǒng)計臺賬同步，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與時效性。

　　強(qiáng)化報表審核抓“嚴(yán)”。對各科室、直屬單位和鎮(zhèn)街報送的統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審核、層層把關(guān)，對發(fā)現(xiàn)的問題及時追溯源頭、及時糾正處理，確保上報的資料內(nèi)容清晰、邏輯嚴(yán)密、數(shù)據(jù)精準(zhǔn)。

　　強(qiáng)化能力水平提升。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，選配業(yè)務(wù)強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)、善于協(xié)調(diào)的工作人員專職或兼職從事民政統(tǒng)計工作。同時加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每年定期組織開展民政業(yè)務(wù)統(tǒng)計培訓(xùn)，有效提高民政統(tǒng)計隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

　　強(qiáng)化信息化水平提升。積極銜接利用民政各業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)，定期將統(tǒng)計系統(tǒng)分別與低保、兒童福利、殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼、婚姻信息管理等系統(tǒng)對碰核對，確保數(shù)出一門。此外，依托中山“智慧民政”平臺，加強(qiáng)數(shù)據(jù)比對和共享，不斷提高統(tǒng)計信息化水平。

　　強(qiáng)化成果運(yùn)用水平提升。聚焦上級工作要求和全年目標(biāo)任務(wù)，定期對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行會商研判，善于發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)背后的“風(fēng)向標(biāo)”和“水平尺”，及時提出針對性強(qiáng)的意見建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策及政策制定等提供可靠依據(jù)。